Training Moeiteloos Meesterschap. Ik raad deze krachtige verdiepingsdagen elke coach aan.. het had vorig jaar een blijvende transformerende en bekrachtigende impact op mij. Ik voel me nog steeds dankbaar dat ik er die 3 dagen bij kon zijn.. Dit trainersduo Helma Robbers en Katharina Brinckmeijer werkt vanuit bijzonder talent, heel veel ervaring, diepgang en kunde, en maakt gebruik van en beweegt mee met de nieuwe kwantum-inzichten die in het bewustzijnsveld steeds meer vrij komen in deze bijzondere tijd..”neusje van de zalm”! Met dankbare groet, Marleen Jedema, (lifecoach en leefstijladviseur)

Ik heb mijn coaching sessies met Helma als zeer prettig ervaren. Vanaf het eerste contact voelde ik warmte en gingen we op zoek naar waar ik nu precies mee zat. De passie en het gevoel dat Helma in haar sessies heeft gelegd waren voor mij erg motiverend. Ik ging telkens met mooie, nieuwe ideeën naar huis, die zoveel verlichting gaven. Ik heb meer inzicht gekregen in mijn situatie, in mezelf en hoe ik naar het leven kan kijken. Mijn leven voelt moeiteloos, ondanks dat er af en toe lastige dingen op mijn pad voorbij komen. Ik heb de rust en balans gevonden om deze aan te gaan. Zelfs 1,5 jaar na de sessies denk ik hier nog vaak aan terug. (M.Weertman, HR-consultant)

Graag wil ik dit even onder de aandacht brengen, zo vlak voor de zomer. Een aantal jaar geleden heb ik een tijd thuis gezeten met een burn-out (ja, ook mij kon dat overkomen). Met onder andere hulp van Helma en Katharina ben ik daar uit gekomen. Daarnaast heb ik ook mediteren, yoga en de filosofie van Stoïcisme mij eigen gemaakt en beoefen ik dat elke dag. Het gaat er eigenlijk om dat alles energie is (tot in kernen van atomen) en die onder controle krijgen en houden. Dit lijkt allemaal soft en woke en zo, maar in tegenstelling, dit is niet alleen harde wetenschap, het werkt ook echt. Het heeft mij enorme rust gegeven, ik ben niet meer zo opvliegerig, dus degenen die mij kennen van mijn driftbuien, zullen mij niet meer terug herkennen. De kunst van het ‘naar binnen gaan’, zaken uit het verleden die opgeslagen zitten in een ‘geprogrammeerd’ systeem (lees ook nobelprijswinnaar Daniel Kahneman en neurologen Joe Dispenza en Bruce Lipton), met deze zaken geconfronteerd worden en oplossen geeft zoveel meerwaarde en rust… In feite is het ongecontroleerde energie die in je lichaam opgeslagen zit, vrij laten en onder controle krijgen. Hoe lekker is dat? Door de training van Katharina en Helma kom je niet alleen tot rust (ook lekker voor ADHDers), je leert focussen en leiding geven vanuit vertrouwen en connectie en de bijvangst is dat je lekker in je vel zit en je ook lichamelijk fitter en energieker voelt. Ik kan een training volgen bij Helma Robbers en Katharina Brinckmeier daarom van harte aanbevelen. (Marcel Seijner, Mentor, trainer en coach. Manager of the minor Leading the Factory of the Future, Hogeschool Rotterdam)

Voorjaar 2025 heb ik meegedaan aan de Training Moeiteloos Meesterschap. Deze drie dagen zijn zo’n prachtige verdiepende samenvatting van de langere ECopleiding, dat ik erdoor werd opgetild. Het gevoel dat ik me herinner van het einde van de evenzo krachtige opleiding. Een staat van moeiteloosheid bereiken en ervaren die je iedereen gunt. Wat fijn dat Gerard Meerstadt zijn gedachtengoed in verschillende unieke vormen wordt voortgezet! Ik kan deze training van harte aanbevelen. Wat mooi dat jullie ‘m opnieuw aanbieden dit najaar! (Herma Overweg, eigenaar natuurkampeerterrein De Klashorst)

Ik ben Marcel Van der Velden, en ik schrijf deze review omdat kwaliteit erkend moet worden. Helma heeft mij drie maanden lang lesgegeven, waardoor ik volledig ondergedompeld werd in de wereld van effortless coaching en uiteindelijk zelf een effortless coach ben geworden. Helma’s passie voor coaching is ongeëvenaard. Ze gaat recht op de kern af, terwijl ik de ruimte kreeg om mijn eigen groei en lessen te ontdekken. Voor mij belichaamt Helma ervaring en talent. Ze ziet helder wat nodig is en faciliteert snelle transformaties. Ze straalt de wijsheid uit die ze ook genereus deelt met iedereen die ervoor openstaat, met een vurige wens om anderen te inspireren die willen leren. Als leerling stelde ik confronterende vragen die naar de kern gingen. In plaats van mij simpelweg antwoorden te geven, liet Helma me dieper graven naar inzichten door juist niets voor te kauwen. Ze zag wie ik werkelijk was en hielp me, door haar afstemming, in contact te komen met mijn eigen wijsheid en kracht. Van Helma heb ik vooral geleerd dat ik niet moet vragen wat ik al weet, maar moet onderzoeken waarom ik bevestiging zocht. Dit inzicht onthulde de blokkade die me belemmerde om volledig in het moment aanwezig te zijn. Dankzij dit besef kon ik een diep trauma oplossen, waarbij Helma mij grandioos wist te begeleiden. Ik ben haar enorm dankbaar; ze is een bron van inspiratie. Dank voor de tijd die we samen hebben doorgebracht op onze reis naar meer bewustzijn en een moeitelozer leven. Waar eerst spanning was, is nu warmte gekomen. Helma, bedankt voor alles. (M. van der Velden, mannencoach)

Al sinds een jaar of 4 kom ik bij Helma en nog steeds, en normaal gesproken zou je blij zijn als je niet meer naar de coach toe hoeft, maar ik denk dat ik bij haar zal blijven komen tot ze stopt met werken. Zo fijn vind ik het bij haar! Haar werkwijze is voor mij perfect aangezien ze altijd geduld heeft, mij begrijpt wat het ook is, nooit een oordeel heeft wat maakt dat ik mij veilig voel om alles bespreekbaar te maken, en bijzonder genoeg: waar ik ook mee kom, we vinden altijd een oplossing! Ze werkt ontzettend efficiënt en doelgericht, als ik vertel hoe het gaat en waar ik voor kom dan heeft ze altijd al direct door waar we aan mogen werken, zo hoef ik ook niet heel veel uit te leggen waardoor we direct naar de kern toe kunnen. Ook leer ik hoe ik zelf technieken kan toepassen als ik in bepaalde situaties zit, dat kan zijn van hoe ik met mijn ademhaling om kan gaan, tot specifieke zinnen of vraagstellingen en ook oefeningen om overzicht te verkrijgen op emoties of gebeurtenissen zowel in mijn privéleven als wel mijn werk. Ik heb 2 verschillende soorten sessies tot nu toe gehad: De een voor verwerking van mijn jeugdtrauma’s en dagelijkse zaken waar ik tegen aan loop. De andere om te leren hoe ik mijn personeel kan begeleiden, confrontaties kan begrijpen en oppakken, wat ik en mijn personeel nodig hebben en hoe ik als een leider voor mijzelf kon gaan staan, en met name die laatste vond ik erg lastig, maar het is gelukt! Op de een of andere manier weet Helma overal raad mee, en dat gun ik iedereen. (Isa R., ondernemer met personeel, begeleider en vertrouwenspersoon)

Voor onze organisatie heeft Helma, samen met Hilde Steverink, een verandertraject ontwikkeld en begeleid. Startend met het herijken van visie, missie en kernwaarden is er werk gemaakt van het benoemen en vormgeven, implementeren en borgen van bijpassende rollen en gedrag. Daarbij zijn alle afdelingen en lagen binnen onze organisatie inhoudelijk betrokken, maar ook praktisch ondersteund bij het realiseren van één brede organisatie met een gezamenlijke doelstelling. De voorbereiding kenmerkte zich door vanuit een 0-meting en een analyse van de actuele situatie een gefaseerd en gedegen stappenplan uit te rollen dat zich in de praktijk heeft bewezen. Directie en leidinggevenden zijn geïnterviewd en gecoacht in hun veranderende rol. Waar dat nodig was zijn aanvullende workshops verzorgd om bewustwording en verandering in gang te zetten. Het zoeken en benoemen van kernwaarden en het vertalen naar professioneel handelen en bijbehorend gedrag vormden een bijzonder onderdeel van het verandertraject. Zij vormden de basis van de omslag en Helma heeft daarbij nadruk gelegd op veranderingen in het proces en rollen in de leidinggevende functies. Van nogal abstracte begrippen naar concreet handelen. Managers gaan meer met elkaar uitwisselen, delen en samenwerken. De afzonderlijke toko’s worden steeds meer ontmanteld en dit jaar gaan we verder werken aan één algemene organisatie met teams en projecten… en dus niet langer aan regio’s gebonden. In de uitvoering zien we nu dat de teamvorming sterk verbetert en dat stimuleert. Het verandertraject is op een gedegen manier voorbereid en uitgevoerd in een samenwerkingsverband tussen Helma en Hilde. De kwaliteiten van de beide begeleiders vulden elkaar goed aan, wat goed zichtbaar was in de goed gestructureerde workshops. De rol van Helma kenmerkt zich door haar verdieping in capaciteiten, talent en kwaliteiten en de vertaling naar een professionele rol en houding. (R. vd Vet, directeur)